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所在平台: Udemy |
课程主页: https://www.udemy.com/course/entrevista-de-trabajo-assessment-center-business-case/
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课程名称：成功应对工作面试的关键 课程概述：在当今的招聘过程中，面对选拔并非易事，因为公司运用多种方法来评估候选人的能力、技能和知识。因此，准备面试变得尤为重要，同时也包括评估中心（Assessment Center）和商业案例（Business Case）等其他评估方法。在本课程中，您将全面了解这三种流程，包括它们的具体内容、发展过程、如何回答每个问题以及在展示自己时需要注意的事项。此外，我将深入探讨一些很少有候选人了解的重要细节，例如：招聘者希望得到什么、为什么提出特定问题以及想要了解您哪些方面。 课程的开始将涵盖基本概念，例如什么是能力及其所包含的行为指标、在评估过程中它们的重要性，以及如何识别能够使您脱颖而出的能力。随着课程的深入，我将讨论评估中心的特征以及如何应对这一评估过程的建议与实例；同时也会探讨商业案例中的关键要素和明确的方法论，以便进行有效的业务案例开发。 当然，我还将详细讲解能力面试及STAR模型，并且引入故事叙述（Storytelling）作为您回应招聘者时的差异化价值。为了支持您的学习，我将提供辅助材料、练习、能力清单、问题指南等。因此，请毫不犹豫地参加这个课程，我相信这将改变您应对选拔过程的方式。
Afrontar un proceso de selección hoy en día no es tarea fácil pues existe una amplia gama de metodologías que aplican las empresas para evaluar las competencias, habilidades y conocimientos de los candidatos. Por ello, prepararte para una entrevista de trabajo es fundamental, así como también para otros métodos de evaluación como lo son el Assessment Center y el Business Case.En este curso lograrás tener un panorama completo de estos 3 procesos, en concreto, en qué consisten, cómo se desarrollan, cómo responder a cada uno y qué debes tener en cuenta para demostrar lo mejor de ti. Así mismo, entraré en detalles muy importantes que pocos candidatos conocen, como son el saber que quiere el reclutador, por qué hace determinadas preguntas y qué quiere conocer de ti.Abordaré desde el inicio conceptos básicos como: Qué es una competencia y qué son los indicadores conductuales que la componen.Por qué son importantes en un proceso de evaluación y, Cómo identificar las competencias que te destacan como candidatoEn la medida en que avanzamos en el curso te hablaré sobre:El Assessment Center (qué es, características, cómo desenvolverse frente a este proceso de evaluación, recomendaciones y ejemplos de ejercicios) y El Business Case (aspectos claves a tomar en cuenta y metodología clara para desarrollar un caso de negocios por el cual se te evalúe).Por supuesto, entraré en detalle en lo que es la Entrevista por Competencias y el modelo STAR, incorporando además el Storytelling como valor diferenciador en tus respuestas frente al reclutador.Para completar tu aprendizaje, he incluido en el curso material de apoyo, ejercicios, lista de competencias, guía de preguntas y más. Así que no lo dudes, toma este curso pues estoy segura que cambiará la forma en que afrontas tus procesos de selección.
