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所在平台: Udemy |
课程主页: https://www.udemy.com/course/curso-de-lideranca/
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课程名称：我的第一次领导职位 课程概述：我在19岁时就早早承担了我的第一次领导职位，带领着一个由十三人组成的团队。面对的是比我年长、知识更丰富并且在公司有更多经验的人，这让我感到非常不安。然而，我的目标明确，并在不断的挑战中学习和成长。这个名为“我的第一次领导职位”的课程旨在帮助初次担任领导职务的人们更自信地迎接新的挑战，为那些希望成为领导者的人提供更扎实的基础。 课程内容涵盖领导与管理的基本概念，包括每个管理者需要掌握的关键主题、管理词汇、应对困难时刻的方法以及一些必知的日常任务和状况。这个课程提供了丰富的内容、真实的案例和实用的工具，帮助你更有信心和能力成为一位优秀的领导者和管理者。 课程的独特之处在于：提供近10小时的内容，课程内容详实且结构清晰，共20种工具帮助你马上激活你的领导力，其中5种工具为此课程独有，涵盖人与人之间的互动、任务优先级的排列、目标传达、决策制定以及情商发展。讲师拥有多年为各种人群提供培训的经验，且在自己公司实践结果，而非仅仅进行理论授课。 学生可以随时按照自己的节奏观看课程，课程包含11个模块，覆盖从A到Z的领导技巧，并提供与课程导师的支持与互动。完成课程后还可以获得证书，并且提供满意保障。 一些学生的评价：⭐⭐⭐⭐⭐“非常棒，讲师Ivan讲解得很清晰，并且引用了许多书籍的参考资料，让我超出了期待，正在享受这个课程！” ⭐⭐⭐⭐⭐“我非常喜欢目前为止的课程，内容结构有序，知识密集而实用！” ⭐⭐⭐⭐⭐“这是一个很棒、很有教学意义且全面的课程，我还在学习中，但非常喜欢！” ⭐⭐⭐⭐⭐“课程很好地解决了我在日常工作中遇到的冲突问题，也让我对自己在组织中的角色有了更好的理解。” ⭐⭐⭐⭐⭐“在第一节课中，讲师就帮助我扩展了更好服务他人的思路。” 课程大纲： - 角色转变为领导者：你需要知道的一切 - 基础与基本概念：50分钟的管理课程 - 如何建设高效团队：作为领导者的角色 - 如何处理困难的人与情况 - 委派及跟踪任务、项目和期限 - 如何帮助团队达成目标 - 如何进行决策和问题解决 - 如何培训和激励你的下属 - 如何成为一位受欢迎的、有魅力的领导者
Eu assumi meu primeiro cargo de liderança muito cedo. Com 19 anos, em 2012, eu tinha uma equipe de treze pessoas. Era muito difícil e eu me sentia muito inseguro. Eram pessoas mais velhas que eu, com mais conhecimento e até mais experiência da empresa. Só que meu objetivo era claro. E fui aprendendo com muita porrada.Esse curso "Meu Primeiro Cargo de Liderança" tem o objetivo de ajudar líderes de primeira viagem a navegar nesses novos mares e pessoas que vão/querem assumir seu cargo de liderança a começarem com mais confiança.O curso aborda os conceitos fundamentais de liderança e gestão, ensinando desde os principais tópicos que todo gestor precisa saber, vocabulário de administração, como lidar com os momentos mais difíceis e a rotina - as tarefas e momentos que você passará com certeza num prazo menor que um ano. Mentira, que 6 meses!Com um conteúdo muito rico, exemplos reais e ferramentas práticas, com certeza você será capaz e se sentirá muito mais seguro e equipado para mandar muito bem como um ótimo líder e um excelente gestor. Esse curso é fruto de experiência de anos treinando novos líderes, além da minha experiência própria de gestor e líder.O que você só encontra nesse curso:São quase 10 horas de conteúdo, o curso mais completo da Udemy (e com aulas bem divididas)São no total 20 ferramentas para você destravar sua liderança a partir de hojeDessas 19 ferramentas, 5 são exclusivas e únicas desse curso: ferramentas para lidar com pessoas, priorização de tarefas, repasse de metas, tomada de decisão e para desenvolver sua Inteligência emocional.Instrutor com anos de experiência dando treinamentos para todo tipo de público, com experiência prática formando líderes na sua própria empresa (e não aqueles instrutores que dão treinamentos pros outros, mas não vivenciam os resultados)Assista quando quiser e na ordem que quiser! 11 módulos cobrindo liderança de A a ZSuporte e interação com professor: entre em contato comigo quantas vezes precisarAcesso vitalício ao cursoCertificado de conclusãoGarantia de satisfaçãoO que alguns de meus alunos comentaram:⭐⭐⭐⭐⭐ Maravilhoso, o professor Ivan explica super bem e tem sempre referências de livros. Superou minhas expectativas, amando o curso!!!⭐⭐⭐⭐⭐ I'm really enjoying the course so far. The content is well formatted, the course itself is very dense and with a lot of concepts, but keeping it very practical!⭐⭐⭐⭐⭐ Ótimo curso, bem didático e muito, muito completo. Ainda estou fazendo, mas curtindo!⭐⭐⭐⭐⭐ Esta abordando bem os conflitos encontrados durante meu cotidiano e a maneira como me coloco na organização em que desempenho as atividades.⭐⭐⭐⭐⭐ Sim , no primeiro video ele ja conseguiu ampliar bastante a ideia de conseguir atender melhor a todos.Conteúdo geral do curso:Fazendo a transição para líder: tudo que você precisa saberConceitos básicos e fundamentais: uma aula de administração em 50 minutosComo construir uma equipe de alta performance: seu papel enquanto líderComo lidar com pessoas e situações difíceisDelegando e acompanhando tarefas, projetos e prazosFazendo sua equipe bater suas metasComo tomar decisões e resolver problemasComo treinar e motivar seus lideradosComo ser um líder carismático e que as pessoas gostem de trabalhar
