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所在平台: Udemy |
课程主页: https://www.udemy.com/course/coaching_1/
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**课程名称**: Coaching_1 **课程概要**: 本课程由拥有18年经营咨询和12年经营者教练经验的川本裕二老师主讲，旨在帮助企业领导者、潜在领导者以及负责成员培养的管理者，在3小时内掌握必备的教练（Coaching）和反馈（Feedback）基本功。课程特别适合正在进行一对一（1on1）沟通实践的管理者。 在当今社会，员工和价值观日益多元化，成员沟通的难度也持续增加。与此同时，瞬息万变的时代要求商务领导者能够激发每一位成员的思考和主动性，并充分发挥多样化人才的能力。 尽管许多公司正积极引入一对一沟通和对话会议等沟通机制，但真正对此方法和效果充满信心的商务领导者却寥寥无几。培养成员和建立良好关系并非依赖天赋，而是可以通过掌握基本原则来习得的技能。 本课程将分享讲师在实践中积累的教练和反馈的秘诀，帮助学员将所学知识融入日常工作，有效提升成员培养和人际关系建设的能力。如果您在成员培养或社内关系建立方面感到困扰，本课程将为您提供实用的解决方案。
経営コンサルタント・エグゼクティブコーチの川本裕二です。この講座では、現在ビジネスリーダーの方、リーダーを目指す方、メンバー教育を行っている方に必要とする、コーチングとフィードバックの基本が3時間で習得できます。 1on1を実施されている方にもおすすめです。18年間の経営コンサルティングと12年間の経営者コーチング経験の講師からその秘訣を伝授します。メンバー育成や社内の関係性構築でお悩みを抱えている方は本当に多くいらっしゃいます。働く人の多様化と価値観の多様化で、メンバーコミュニケーションの難易度はさらに増すばかりです一方、変化の激しい時代において今ビジネスリーダーに求められているのは、メンバーひとりひとりの考えや主体性を引き出し、多様な人材の能力を活かすことです。今、多くの企業が１on1や対話会などのコミュニケーション機会を導入していますが、その方法や成果に自信を持っているビジネスリーダーはごくまれです。育成や関係構築のコミュニケーションはもともとのセンスと思われがちです。しかし、実は基本原則を知ることで誰でも身に付けることが可能なものなのです。この講座では私のこれまでの実践から培ったコーチングやフィードバックのノウハウを、実務家の方が自身の仕事の日常で実践できるようにお伝えします。
