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所在平台: Coursera |
课程主页: https://www.coursera.org/learn/gestao-estrategica-de-recursos-humanos
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课程名称：战略人力资源管理 课程概述：欢迎参加战略人力资源管理课程。本课程将带您了解人力资源管理的定义，探讨人力资源管理的不同模型及其与环境因素的关系，以及能力管理的实践应用示例。 课程结束时，您将能够： • 识别人力资源管理和战略人力资源管理的主要理论； • 利用不同的人力资源管理模型来评估一个组织的人力资源管理； • 理解能力管理作为战略人力资源管理的重要组成部分。 本课程分为四个模块，每个模块为期一周，内容包括视频、阅读材料和学习检查测试。每个模块结束时，将进行知识检查评估。 我们非常高兴您能加入本课程，希望您能充分利用这里提供的概念。 祝您学习愉快！ 课程大纲： 1. 人力资源管理简介 - 介绍人力资源管理的目标、特征和组成部分，强调其对组织的重要性。 2. 组织行为管理 - 探讨人类行为管理如何影响人力资源管理的行动及组织内个体。 3. 人力资源管理模型类型 - 定义战略人力资源管理的特征，与其他人力资源管理模型进行比较，同时回顾该概念的历史。 4. 人力资源战略对齐 - 讨论促进和维护人力资源战略对齐的不同实践。
Name:Introdução à Gestão de Recursos Humanos
Description:Neste módulo, serão apresentados os objetivos, as características e os componentes de Recursos Humanos, destacando sua importância para as organizações.
Name:A Gestão do Comportamento nas Organizações
Description:Neste módulo, será apresentado como a gestão do comportamento humano impacta as ações de gestão de recursos humanos e os indivíduos nas organizações.
Name:Tipos de Modelos de Gestão de Pessoas
Description:Neste módulo, serão definidas as características específicas da Gestão Estratégica de RH comparativamente aos demais modelos de gestão de pessoas. Também será demonstrado o histórico do conceito e da prática da GERH.
Name:Alinhamento Estratégico da Gestão de Recursos Humanos
Description:Neste módulo, serão debatidas as diferentes práticas de promoção e manutenção do alinhamento estratégico de Recursos Humanos.
Nossas boas-vindas ao Curso Gestão Estratégica de Recursos Humanos. Neste curso, você aprenderá sobre o que é a Gestão de Recursos Humanos, destacando-se como se caracterizam os tipos de modelos de gestão de pessoas e sua relação com os fatores contingenciais, bem como a gestão por competências com exemplos práticos de sua aplicação. Ao final deste curso, você será capaz de: • Reconhecer as principais teorias sobre gestão de pessoas e gestão estratégica de RH; • Utilizar os diferentes Modelos de Gestão de Pessoas para avaliar a Gestão de RH de uma organização; • Identificar como a gestão por competências é um elemento essencial para a GERH. Este curso é composto por quatro módulos, disponibilizados em semanas de aprendizagem. Cada módulo é composto por vídeos, leituras e testes de verificação de aprendizagem. Ao final de cada módulo, temos uma avaliação de verificação dos conhecimentos. Estamos muito felizes com sua presença neste curso e esperamos que você tire o máximo de proveito dos conceitos aqui apresentados. Bons estudos!
